Brandheuvels

Iedereen Fluitend Aan Het Werk!


Wie is...?

Met Brandheuvels werk ik op mijn eigentijdse manier aan resultaatgerichte veranderingen.

Daarbij zal ik u niets op te mouw spelden. Maar u helpen bij een stap – of eerlijk vertellen dat ik dat niet kan.

Maar dan krijgt u een betrouwbaar advies waar u uw oplossing dan wel kunt vinden. Kijk hieronder, voor meer informatie over expertise en aanpak.

Uit onderzoek blijkt dat zeker 80% van de organisaties ‘uitdagingen’ heeft op de volgende gebieden:

  • Flexibilisering
  • Proces Optimalisatie
  • Cultuur & Oplossend vermogen

Het hoofd bieden met onze gestructureerde aanpak?

“Iedereen Fluitend Aan Het Werk”


Expertise

Mensen

Meer info

Voorwaarden

Meer info

Samenwerken

Meer info

Borgen

Meer info

Mijn aanpak

In alle opdrachten ga ik met de “OTO”:

O van Ontdekken – een intake fase waarin we vragen stellen, we ons verwonderen en indrukken krijgen;

T van Teruggeven – onze verwondering vertalen we. Geven woorden aan wat we ervaren, wat we zien in uw organisatie. Zonder oogkleppen, onbevangen

O van Organiseren – u weet ondertussen van ons dat we graag ‘borgen’. Niet alleen maar iets roepen, maar daadwerkelijk iets organiseren, iets borgen en achterlaten.

Plaatje Auto

Thema

Zelf – X – en

De trend is onomkeerbaar – zo lijkt het. Zelfsturing, of welke naam u er ook aan wilt geven, kent vele gezichten. Vele doelen, maar vooral ook vele verschillende uitkomsten. Onze ervaring reikt ver. Wilt u ‘benchmarken’?

Iedereen Fluitend Aan Het Werk

Een effectieve inzet van medewerkers in een lean proces. Niet wegsnijden wat je wegsnijden kunt. Maar kritisch overwegen welke verbeteringen mogelijk zijn en wat daarvoor nodig is. IT verbeteren, afscheid nemen van mensen of gewoon de procedures aanpassen. De mens is het grootste goed dat een organisatie heeft.
[/one_half_last]

Missie? Iedereen Fluitend Aan Het Werk
Back To Top